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India

由于移民限制和科技公司削减外籍员工，获得美国永久居留权对许多印度人来说正变得越来越遥不可及。

特朗普收紧绿卡政策，印度科技从业者的“美国梦”面临考验

Zhongwen

BBC采访了多名前任和现任Google DeepMind员工，了解他们对人工智能在战场上应用的忧虑。

Google军事人工智能合约引发辞职潮

BBC Verify

中期选举前夕，特朗普一直吹嘘美国经济的表现。 BBC事实查核（BBC Verify）调查美国的通货膨胀、就业和经济成长。

特朗普治下，美国经济的真实表现如何？

BBC中文访问了四位来自不同行业的女性，了解言语冒犯是如何在工作环境中出现；当性别冒犯被包装成“玩笑”，她们是如何应对。

香港演员钟雪莹、袁澧林发声之后，她们亲述被性别冒犯的经历

在社交平台上，一位美国招聘人员引发了一场“冰咖啡大辩论”。她认为现有不少Gen Z求职者会带着冰咖啡去面试，给人一种不够重视及“顺便来面试”的感觉。 但一杯冰咖啡，真的足以影响面试结果吗？

带着冰咖啡面试会被扣分吗？

Business

研究发现越来越多毕业生利用人工智慧在求职申请中编造个人资讯。但有人认为他们别无选择。

“我申请了200份工作”——用AI“撒网”投履历为何容易弄巧成拙？

如果在求职面试中被问到目前工作的薪水多少，你该如何应对呢？

找工作？面试中那个你不必回答的问题

面对就业、收入与未来的焦虑，许多人希望藉此寻求运气、心安以及掌控感。对某些人来说，这意味着去寺庙上香祈福或算命求签；对另一些人来说，则是购买号称能带来好运的手鍊、符咒等各类产品。

中国Z世代为何迷上玄学拜佛？ 什么是“心灵经济”？

内容创作学位旨在帮助人们透过社群媒体贴文赚钱。

我付了3万英镑读个“网红”学位，这是为什么

员工和招募人员都参与了关于面试礼仪的线上讨论。

带一杯冰咖啡去面试，会令你失去工作机会吗？

提倡双休的民间自发平台“双休购”昙花一现后快速被下架，中国打工人开始在社交媒体上要求双休正当权利。学者指这样的消费抵制是正向的发展。

“双休购”的爆红与下架：一个网购平台如何撬动中国劳工权益讨论

从咖啡闲聊到领英讯息，以下是如何透过人脉关系找到下一份工作的方法。

领英高层分享6个人脉窍门，帮你更快找到工作

对部分人而言，工作与自我身份认同紧密相连，即使要继续现身于工作岗位上。另外一些人则害怕被认为软弱或懒惰。

你敢请病假吗？背后反映什么人格特质和职场文化？

9月9日，就近期在中国引起轰动的“星宇股份解约107位应届生”事件，上交所向星宇股份下发监管工作函，港交所延缓其上市审核，此前，公司董事长周晓萍已公开道歉。

星宇股份解约风波：107名应届生“告洋状”揭示中国劳工维权现状

香港记者协会主席郑嘉如指控《华尔街日报》出版商道琼斯，因其参与工会活动，而将其革职，法庭部分支持其主张。

香港记协主席诉《华尔街日报》解雇案 法庭判局部有罪

自疫情以来，人们被索要小费的场合比以往任何时候都多，而且往往是由数字支付系统主动提示的。消费者抱怨这是一种“情感勒索”，而建议小费的百分比还在不断攀升。尽管有些人嘲笑美国人“失控”的小费文化，但它正蔓延全球。


机器人开始索要小费，但钱到底进了谁的口袋？

求职者、尤其是 Z 世代，正成为虚假、带有陷阱的招聘应用程式的目标。

“我面试完就被卷走了积蓄”——Z世代求职者成为诈骗目标

直到几年前，英语仍被塔吉克年轻人视为最重要的外语，但随着中国在中亚地区的经济影响力不断扩大，汉语成为了对年轻一代更具吸引力的选择。

塔吉克斯坦年轻人之间缘何兴起“汉语热”？

中国工厂里有超过两百万台机器人正在工作——而且它们的数量还在快速增长。

人形机器人以外，一场中国机器革命正静悄悄地发生

在中国各地，已有超过200万台机器人在工厂里工作，这是美国使用数量的五倍，而且仍正以惊人的速度持续增加。

走进中国的“机器人革命”

日本的风险规避和保守主义被认为是导致该国企业界对AI人工智慧接受度低的原因。

日本企业应用人工智慧为何如此缓慢？

科技公司并未以自身实践证明这项技术能为人们带来更多闲暇时间。

AI将减少工作时间？科技业员工称每周工时高达90小时

上世纪日本员工对公司高度忠诚，近三十年则转向重视工作与生活平衡，部分人认为这削弱了昔日的“精神引擎”。批评者则直指这种文化“邪教式”，质疑公开严厉训诫形同“精神控制”。

日本Z世代重寻“狼性”企业文化

在高度互联的韩国夜间送货十分普遍，但引发了关于工作条件的讨论。